株関連ツイッター検索『解雇』

○Asterグループホールディングス合同会社CEO、大島辰徳記念財団、Aster財団代表理事大島辰徳より、業務命令 全ヤクザを、探偵業者等を使って素行調査を行い、素行調査には、ゼンリンの住宅地図等を用いて、住所を割り出し、人物調査の上、全員解職解雇とする。 CEO　大島辰徳 代表理事　大島辰徳

今日の投資で一句で触れていたアバールデータが知られざるガリバーに出てました。 技術力のある会社だと改めて思いましたね。 リーマンショックで受注がなくなり工場の稼働を止めた時も従業員は解雇せず、勉強会を開いて研鑽に努めたとのこと。社長の男気を感じましたね。 https://t.co/KzkO1cqovD

さらにオランダ経済省は欧州の産業界にとってネクスペリア社がサプライチェーン上重要な地位を占めることを理由にGoods Availability Actに基づいて同社の経営に介入した。具体的には「政府の許可なしに資産を外国へ移転したり、取締役を解雇したりするなどの重要な決定を1年間にわたって禁じられた」

”子会社は、競輪車券のインターネット販売を手がけるチャリ・ロト（東京）。 ミクシィの調査で、 チャリ・ロトの前代表と元従業員（懲戒解雇）が2018年2月～24年10月、取引先から不適切な資金計約10億円を受け取っていたことが判明した” ミクシィの調査で判明してんな。

ルネサスの経営陣のＰＣには、必要利益分確保するために従業員減少数を計算するプログラムが入っている。指名解雇リストも

NTTデータもAIで業務を2割効率化したとあるが、それによって人員を2割削減し、浮いたお金で新たな領域に投資できるなら別だが、日本の雇用形態では要らなくなった人を会社が解雇することはできないから、希望退職を行うことになる。