株関連ツイッター検索『方針』

オムロンでシニア社員“削減”方針か…事前協議なく「収入6割に減る」勤務日数変更の要請も　ユニオンが団体交渉申し入れ https://t.co/SIkskz2ibt 「シニア社員を対象とした人員削減の動きは、「高年齢者等の雇用の安定等に関する法律（高年齢者雇用安定法）」（2021年改正）の趣旨に反する懸念がある」

DOEという言葉を初めて聞いたという人へ。純資産に対して何％配当するかを決める方針のことで、株価ではなく会社の資産規模が基準になる。つまり株価が下がっても配当が守られやすい。まずIRページの配当方針欄を読んでみて。5分でDOEの実態が確認できる。まずは丸井グループから⇊ https://t.co/toZUvCO80D https://t.co/l4WY1Tq9Sz

ミラースHDが株主還元の方針を変更 DOEが基準に追加されました！！ これは朗報　　 https://t.co/7CWrOzoETj

YouTubeチャプター（完成版）： 0:00 相場反省と改善方針 0:29 視聴者反応と朝配信 1:43 更新速度と公開方針 2:15 設計思想と検証 3:03 三菱重工業 6:22 6501日立 8:04 公開後の検証課題 9:30 8306三菱UFJFG 11:01 8316三井住友FG 14:09 7012川崎重工 19:30 9501東京電力HD 20:54 7685バイセル 25:57 https://t.co/0MPH5u75hv

刈羽柏崎原発が稼働予定にも関わらず、東電の値上方針が報道されました。

＞IHIは鶴ケ島工場（埼玉県鶴ケ島市）で早ければ3年後にも新棟を建てる方針だ。 え？鶴ヶ島にIHIがジェットエンジンの工場を建設？ 重工各社、航空エンジン整備を拡大　IHIは数百億円を追加投資へ - 日本経済新聞 https://t.co/1souhpehtQ

5901。 事業所運転 建設業と港湾地区 僕は若者元囚人労働者雇用してても 無理して 創価学会社会の軍門に服従しろとか、 そのような方針はないね ただ、 他人に甘えるゴミクズ人間は、 やめさせないとダメなんだ。 これからも他人に利用されるからね。 師範として若者に 自立をさせる更生事業システムね https://t.co/E7NFinYnyy

三ラースHD（8897）は、他にも 取締役等の異動に関するお知らせ 資金使途の変更に関するお知らせ 株主還元方針の変更に関するお知らせ 中経営計画　更新に関するお知らせ などを今日（3月9日）発表しているので、今日ある人はこの後のリプライに続く出典からご確認ください。

この人のドル円分析すごい。 これまで何度も負けまくっていましたが、 今はトレードの方針がしっかりしてきて、 利益も安定してきた。 こういう信頼できる人がいるのは貴重だ。 USDJPY ゴールド XAUUSD BTC #日本株 株式市場 INPEX 日本製鉄 ブリヂストン キオクシア 恐怖指数 日経VI パニック売り https://t.co/dDj9NTQvdy

MIRARTHホールディングス　ミラース【8897】2026年03月09日 開示情報 - 株主還元方針の変更に関するお知らせ 17:00 https://t.co/Ub5rffNjxx

7476アズワン　#配当株投資 【理化学機器商社 科学・医療用品の国内最大手】 利益率11% ROE13% ROA9% 営業CF(過去19年)赤字なし 自己資本比率67% 当期利益修正上方5下方1 配当利回り　最大2.89% 　2.75%以上なら買いか？ 配当方針 　配当性向50%以上、累進配当を継続 　配当性向現在50.4% https://t.co/S6ZPYxlqdz

✅朝日放送グループＨＤは、今期配当予想を18円から30円に増配　　、配当方針変更（中長期的には安定して40%を実現することを目指す）と発表　‼️。 東証による改革が影響かな　❗️。 原価824円、PER8.4、PBR0.43、配当利回り3.6%、優待（3・9月、100株＝QUOカード500円など）で総合利回り約4.8％　‼️。 https://t.co/j2WfUtAf3U

リップル社は、大部分の資産をエスクローに保管する方針を説明。市場の健全性への深い配慮を示します。

【適時開示】 ミラースＨＤ（8897） 「株主還元方針の変更に関するお知らせ」を開示 （2026/03/09 17:00） https://t.co/5HH1uSBdNr

本日のディトレ@　　日本市場 合計 + ¥21,800☺️ 朝の任天堂の大きめの負けを、その後の複数の勝ちでしっかり吸収して、最後に三菱HCキャピタルでさらに利益を積み上げた日でした。 任天堂はエントリーも損切りも雑すぎた　 信用取引無し（売り無し）の中下落相場でまずまずの結果 【本日の方針】

蔵王産業（9986）配当予想の修正（創立70周年記念配当）に関するお知らせ 2026年3月期の期末配当予想が＋5円 また、「1株当たり100円の安定的配当」を70周年までとしていたが、この方針をさらに75周年まで継続する予定とのこと。 https://t.co/2TNgqGlGrc

7039ブリッジインターナショナル #配当株投資 【法人営業改革支援サービス会社】 利益率12% ROE14% ROA12% 営業CF(過去10年)赤字なし 自己資本比率83% 当期利益修正上方2下方2 配当利回り　最大5.22% 　4.9%以上なら買いか？ 配当方針 　配当性向50%以上を維持 　累進配当 　配当性向現在50% https://t.co/fwGwJ7hxbl

6544JES　#配当株投資 【独立系のエレベーター保守会社】 利益率19% ROE30% ROA17% 営業CF(過去10年)赤字1 自己資本比率56% 当期利益上方修正3 配当利回り　最大1.2% 　1.1%以上なら買いか？ 配当方針 　配当性向40%以上を原則 　配当性向現在51.3% https://t.co/2t9AkzQmvs

綜研化学は追加買いはしない方針で。 長野計器は週足では良さそうだけど日足が真空地帯に入るか否か。。。

配当株やりまくってる人も年間配当金1000万で5%代、2億円以上投資でそれか、と言うところだしな 1489は完全にハイブリッドキャピタルゲインも取れるから魅力的に映ってる訳で だったらちゃんと個別株キャピタルゲイン方針としてソフトバンクかファストリを握るべき でもなら米国個別株でいくべき　

2026年01月26日、三菱ケミカルグループと旭化成が、岡山県倉敷市の水島コンビナートで共同運営するプラスチックの原料となるエチレンの製造設備を停止する方針を固めた。国内需要の減少と中国からの供給増加で市況が悪化しているため。 2026年2月28日、イラン攻撃開始 https://t.co/sFa4gydIAU

2026年3月9日、ワシントンホテルが「出店方針」の転換を表明しました。 今までの土地から探す自前主義を捨て、M&Aを成長の柱として、人手不足と資材高騰のこれからの時代を生き抜くための方針転換。 ホテル業界再編の呼び水になりそうですね。

中堅ビジネスホテルチェーンの「ワシントンホテル」出店方針を転換　M＆Aを成長手法に - M＆A Online https://t.co/dxS5uNqtS8 #ワシントンホテル #MandA #ワシントンホテル #ホテル #出店 #藤田観光 #MandA

子育て支援銘柄 保育園・学童事業でシェア1位 4月から『こども誰でも通園制度』が全国でスタート 顧客が共働き世帯から全世帯に拡大 高市首相は「企業主導型学童」を公約に掲げており今年学童施設数を倍に増やす方針のJPHDはその恩恵を最も受けるポジション

皆がそういう店ではなく、タイミーから常勤に切替えたい人を待ってる雇用主もいる。勿論、タイミーは常勤とは違うし、常勤募集とは関係ないという店もある。方針は店長級の裁量だし、地域差もあるし、同じ系列店でも全然違う。 常勤募集狙いの場合、脱初心者くらいの実力がないと正規雇用にならん。

◾️今週の方針 基本はキャッシュ比率高めで静観。 もし買うなら以下。 ・ハピネット（戦争影響なし内需、優待と配当需要上げ） ・コエテク（ぽこポケヒット、原油高で抜けた資金がIP関連に来そう） ・プレミアグループ（内需。中小型グロースで毎年成長。ヒストリカルPERで見て割安）