優待は、
配当とは、
混同されず、
長期安定保有、
その感謝の証で、
会社と株主の間の、
温もりある繋がりで、
新設されると嬉しい 、
地元企業で配当性向良く、
外資やファンドとは違って、
細く長く末永く応援したい 。
会社の、
イメージ、
アップに 、
クロス の為、
長期安定保有に、
対して100株を、
1年保有で500円、
300株で1000円、
1000株で3000円、
株主優待新設なら嬉しい 。
大暴騰相場ですので高い売買を控えたいため下がっている銘柄でデイトレしました。
下がっている銘柄は優良銘柄ですのでここは優秀な銘柄だと確信しました。
還元に関しては下限配当を年間16円とする累進配当制度を導入してくれるほうが私はうれしいかな、というのはもしも100株優待とかつくられると1000株や10000株持っているなど大口になるほど損なんですよね。クオカ優待作るなら最低でも1000株くらいからにしてほしいかな。まあ株価対策なら大規模な自社株買いとかしていただければ目立っていいのではないでしょうか、今日はなんだか売られて下がってますね。
お願いです 優待おねだりを繰り返し続けることはご遠慮をお願いしたいです
そんなことをしても経営陣にさもしいと舐められるだけだと思えます
自分みたいな零細一般株主にだって矜持もあれば意地もあります
経営陣には本気で株価を含む株主価値を大きく上げることを強く求めていきたいです
お願いですから優待おねだりを繰り返し続けることは止めて欲しいです
そんなことをしても経営陣にさもしいと舐められるだけだと思います
一般株主にだって矜持もあれば意地もあります
経営陣には正攻法で株価を含む株主価値を大きく上げることを強く求めていきます
頼むから優待ねだりは止めて欲しい
そんなことをしても経営陣に舐められるだけだ
一般株主にだって矜持もあれば意地もある
経営陣には正攻法で株主価値を大きく上げて欲しい
優待みたいに経費で落とすタコ足的な策など・・邪道
堂々と連続増益連続増配を目指して欲しい
長期保有条件で、
株主優待の新設を、
心から願うばかり 。
ここは400円超えたら凄いことになりそうだから、今のうちに100株、200株と細々拾って行きますよ。