配当は超ポジだけど、成長する理由の説明が謎に包まれすぎててしっくりは来てない
『指示したことが実行できない』のは指示の仕方が悪いなり、それなりの給料を出していないとかそんなところでしょ。これ決めるのは役員だよね。
議決権必ず行使しようと思う。
計画未達で取締役、役員の賞与を下げるは当然としても、賃上げ5%の世の中で、従業員の給与を下げる会社ってどうなん?
社長は謝罪しているのに、
ここをずっと買い推奨しているアナリストは謝罪もしなければ、ベテラン気取りなんだよな
配当と優待を継続してくれる限り、家族名義分2000株ずつ持ち続けるよ。
本決算は苦戦。しかし下方修正はクリア。来季は3000億やな。固いところや。株主還元や株価政策を出してくれとるから、来週は下がらんやろ。苦しんだあとは上がるだけや。
決算説明資料は相変わらずB2B(MCファッション)の成功とB2C(既存ブランド事業)の不振を、一見細かな財務数値で説明している。
が、根本は外部からきたMCファッションと鈴木社長に対する既存ブランド事業社員の不信感からくるやりきれなさが結果になっているだけではないだろうか。
ファッションビジネスを標榜する限り不可欠なブランディングをどうしていくかについて、決算資料に一切触れていないのが、この会社の現状を表している。
増配いいっすね。
こういう企業は安心して持つことができる!
3期連続最高益!
しかも20%以上の増配!
配当利回りは4.2%!
配当の方針もより良くなっているし、PERも10倍以下の割安銘柄!
バンザイ