3991ウォンテッドリー

■エンゲージメント事業Perk （仲代表直轄プロジェクトとのこと） 現在無料β版で今年の9月から正式版をリリース予定 22年8月期からフル寄与しそうです Perkは　そもそもが退会防止を目的として始めたPFサービス サービス提供企業もウォンテッドリー利用企業も双方がwinwinのサービス 提供企業としてはウォンテッドリーの持つミレニアル顧客基盤は非常に 魅力的で今が旬なサービスも提供されています 利用企業ユーザーは自己啓発から身近なサービスまでミレニアル世代

将来性理解するためにも、何事もまずは体験という事で、登録して今朝何件か応募してみた・・・1日経ったけど何も起こらないorz そんなに市場価値ないのかと、少し淋しくなってしまった金曜深夜なう。

良い企業を時価総額の低い時に買う これが重要だと思っています 直近　ある程度の　株主は入れ替わったでしょうから じっくり行きましょう

アフターコロナで 転職関連って1番最後に動く市場だと思うから （経済的にも精神的にも不安定なときに、 なかなか仕事変えられないですよね） これからまだ伸び代あると思います。 採用側も応募側も、最近使ってる人良く見るし。 1300円台で買ったので、しっかりホールドします。

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2000オーバーホルダーで諦めてたけど希望がみえてきた

■個人会員290万人 （これだけでも十分価値がある） 企業37000社　前者後者共に増え続けている ■PF的サービス この20年の成功テック企業の共通項 プラットフォーム的サービスを出している 勝者の多くが　プラットフォーマーである そういう意味ではここのビジネスSNS PFは大成功しているわけだ ■その他競合や同業 7億人が利用する世界最大ビジネスSNS LinkedIn（時価総額2兆4000億） 名刺アプリから発展したEight（sansan時価総額2900億）

2021/2/24 1694＋79高値1710 いいわね

株主構成とか二部や一部に鞍替えのときとかどうなるのかなって？思っただけ。その辺り無知であまり知らない。

ここっていつまでマザーズにいるのだろう。